Każdy przedsiębiorca ma obowiązek dokonywania rozliczeń z ZUS-em, przez cały okres działania firmy. Jeśli zatrudnia pracowników, musi rozliczać się również za nich. Działając na własną rękę, sprawa może być mocno utrudniona. Przyjrzyjmy się zatem, jakie plusy w tym przypadku daje skorzystanie z pomocy biura rachunkowego.

Rozliczenia z ZUS-em

Od momentu otwarcia firmy, aż do jej zamknięcia, przedsiębiorca musi uiszczać opłaty na ubezpieczenia społeczne. W ich skład wliczamy ubezpieczenia: emerytalne, rentowe, wypadkowe oraz zdrowotne. Nie możemy również zapomnieć o opłacaniu składek na Fundusz Pracy. Z tego natomiast zwolnieni jesteśmy dopiero w momencie, gdy kwota podstawy wymiaru składek ubezpieczeniowych wyniesie mniej niż minimalne wynagrodzenie za pracę.

W jaki sposób osoba prowadząca firmę powinna się rozliczać z ZUS-em?

Co miesiąc mamy do wypełnienia deklarację rozliczeniową ZUS DRA, którą musimy złożyć (wraz z wyliczoną kwotą) do dziesiątego dnia każdego miesiąca – chyba że zatrudniamy pracowników, wtedy data przesuwa się o pięć dni do przodu. Na dzień dzisiejszy, cała składka ZUS wynosi około 1380 złotych. Istnieje również możliwość skorzystania z dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, wtedy suma składek zwiększa się do kwoty 1457 złotych.

Osoby dopiero co rozpoczynające jednoosobową działalność gospodarczą, mogą płacić tak zwany „mały ZUS”. Wynosi on co najmniej 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę, a okres korzystania z niego nie może przekroczyć 24 miesięcy. Nie dotyczy to jednak osób, które w okresie 60 miesięcy kalendarzowych przed otwarciem firmy prowadziły pozarolniczą działalność gospodarczą – czyli po prostu prowadziły inną firmę, niemającą nic wspólnego z rolnictwem – lub pracują dalej dla byłego pracodawcy.

Rozliczenia z ZUS-em to niezbędny element prowadzenia każdej możliwej działalności gospodarczej.

Niezależnie od tego, czy jest to jednoosobowa działalność, czy zatrudniająca wielu pracowników, warto zorganizować rozliczenia tak, aby przebiegały sprawnie i na czas. Musimy pamiętać, że niewywiązanie się z obowiązków płatniczych może wiązać się z surowymi karami finansowymi, a nawet pozbawieniem wolności. Aby taki czarny scenariusz nigdy się nie zrealizował, warto skorzystać z pomocy biura rachunkowego – na przykład Komfort Plus. Profesjonaliści działający na rynku już wiele lat specjalizują się w pomocy podatkowej małym i dużym przedsiębiorstwom – między innymi właśnie rozliczeniami z ZUS-em. Ponadto, oferują również usługi rozliczania PITu, prowadzenia ksiąg przychodów i rozchodów, obsługują kadry i rejestrację zwolnień lekarskich, oraz nieobecności pracowników.